Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulu, Türk Silahlı Kuvvetleri (TSK) personeli ile askeri mevzuatta önemli değişiklikler öngören kanun teklifini onayladı. Yasalaşan metinle birlikte, askeri personelin özlük hakları, görevde yükselme şartları ve yükümlülük sürelerine ilişkin yeni esaslar yürürlüğe girdi.
AYRILAN SUBAYLAR GERİ DÖNEMEYECEK, ASKERİ MAHALLER TANIMLANDI
Kabul edilen kanun teklifine göre, TSK bünyesinden her ne sebeple olursa olsun ayrılan subaylar, mevzuatta açıkça belirtilen istisnai durumlar haricinde muvazzaf olarak yeniden Silahlı Kuvvetler hizmetine kabul edilmeyecek.
Sosyal ve operasyonel tesislerin hukuki statüsüne de açıklık getirilen yasada; orduevleri, askeri gazinolar, kışla gazinoları, vardiya yatakhaneleri, gazi uyum evleri ile özel, yerel ve kış eğitim merkezlerinin tamamı "askeri bina" olarak tanımlandı ve bu yerlerin "askeri mahal" vasfına haiz olduğu hüküm altına alındı. Ayrıca, yurt içi limanlarda konuşlu denizaltı gemilerinde konaklama imkanı sağlanamayan personel dışındakilere ek bir konaklama gideri ödenmeyeceği kararlaştırıldı.
ASKERİ HEKİMLERİN İSTİFASINA MESLEKTEN MEN KISITLAMASI
Milli Savunma Bakanlığı (MSB) veya İçişleri Bakanlığı nam ve hesabına tıp ve diş hekimliği fakültelerinde eğitim görerek subaylığa atanan tabiplerle ilgili yaptırımlar artırıldı:
Zorunlu yükümlülük süresini tamamlamadan mahkeme veya disiplin kurulu kararıyla ilişiği kesilenler ile kendi isteğiyle istifa eden hekimler, belirli bir süre sivil hayatta mesleklerini icra edemeyecek.
Hekimlikten men süresi; askeri imkanlarla öğrenim görülen sürenin, toplam yükümlülük süresine oranının, kalan yükümlülük süresiyle çarpılması formülüyle hesaplanacak.
UZMAN ERBAŞLARIN SİCİL VE ASTSUBAYLIĞA GEÇİŞ KRİTERLERİ
Uzman erbaşların sicil takvimi ve rütbe terfi şartlarında da yeni bir sisteme geçildi. Buna göre:
Sicil Dönemi: Sicil yılı her yılın 2 Mayıs tarihinde başlayıp bir sonraki yılın 2 Mayıs tarihine kadar olan dönemi kapsayacak. İlk sicil belgesi, göreve başlanmasını takip eden ilk 2 Mayıs'ta düzenlenecek. Göreve başlama tarihi ile 2 Mayıs arasında 3 aydan kısa bir süre varsa, ilk sicil belgesi 3 ayın tamamlandığı tarihte tanzim edilecek.
Astsubaylık Geçiş Şartı: Astsubaylık veya astsubay meslek yüksekokulu sınavlarına başvuracak uzman erbaşların, en az 4 yıl sicil almış olması ve mevcut sicil notlarının ortalamasının tam notun yüzde 90 ve üzerinde bulunması zorunlu tutuldu.
7 YIL HİZMET EDEN SÖZLEŞMELİ ERLERE KAMUDA İSTİHDAM İMKÂNI
Yasayla birlikte, sözleşmeli er ve erbaşların görev sonrasındaki istihdam alanları genişletildi. TSK bünyesinde en az 7 hizmet yılını başarıyla doldurarak ayrılan ve nitelik belgesi olumlu olan personel, başvuru tarihi itibarıyla 41 yaşını doldurmamış olmak kaydıyla kamu kurumlarına atanabilecek.
Söz konusu personel; sınav şartları hariç diğer genel kriterleri karşılamaları durumunda, ayrılan kontenjan ve atama izinleri dahilinde şu kadrolara yerleştirilebilecek:
İnfaz ve koruma memuru, çarşı ve mahalle bekçisi, orman muhafaza memuru,
İdari gözetim personeli, koruma ve güvenlik görevlisi, zabıta memuru,
İtfaiye eri, şoför ve destek personeli pozisyonları.
